Șef serviciu
Descrierea funcției
Monitorizarea respectării legislației și actelor normative în activitatea instituției. Verificarea și avizarea proiectelor de ordine, contractelor, acordurilor și altor documente cu caracter juridic. Reprezentarea intereselor instituției în instanțele de judecată și în relația cu autoritățile publice. Examinarea petițiilor, cererilor, demersurilor și anchetelor de serviciu sub aspect juridic. Acordarea asistenței juridice subdiviziunilor instituției. Organizarea și coordonarea activității Serviciului juridic
Atribuții de bază
Asigură verificarea juridică a proiectelor de ordine, contractelor, acordurilor și altor documente administrative interne, precum și conformitatea acestora cu cadrul normativ în vigoare. Reprezintă interesele Institutului în instanțele de judecată, în relațiile cu autoritățile publice și alte instituții, pe problemele ce țin de competența juridică. Acordă asistență juridică subdiviziunilor structurale și participă la examinarea petițiilor, cererilor, demersurilor, anchetelor de serviciu și proiectelor de acte normative.
Planifică, organizează și monitorizează activitatea Serviciului, asigurând realizarea obiectivelor, planurilor de activitate și respectarea atribuțiilor stabilite pentru angajați.
Coordonează elaborarea și actualizarea regulamentelor, fișelor de post și procedurilor interne, precum și asigură disciplina, motivarea și dezvoltarea profesională a personalului Serviciului. Identifică problemele și riscurile din activitatea Serviciului, propune soluții pentru eficientizarea proceselor și asigură respectarea legislației, normelor de etică, disciplinei și confidențialității. Reprezintă Institutul în domeniile de competență ale Serviciului, participă la grupuri de lucru, comisii, conferințe și activități de instruire și solicită informațiile necesare pentru îndeplinirea eficientă a atribuțiilor.
Cerințe
Studii superioare în domeniul juridic, (licenţă sau echivalentă, master, doctor); cursuri de perfecționare profesională, studii superioare în alte domenii constituie un avantaj. Minim 2 ani de experiență în autoritățile/instituțiile publice; Deținerea anterioară a unei funcții de conducere constituie un avantaj.
Lista documentelor necesare pentru participare la concurs
1. Curriculum vitae (CV), completat conform formularului stabilit;
2. Adeverință medicală, conform formularului F nr. 086/e;
3. Copia buletinului de identitate;
4. Copiile diplomelor de studii, precum și ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională sau de specializare, după caz;
5. Adeverință care atestă vechimea în muncă, eliberată de angajator sau deținătorul evidenței respective.